房玉丽,曲美晶,张英慧,李雪玉.新冠疫情常态化防控下传染科护士工作压力及投入间的关系:不确定性忍受力的调节作用[J].上海护理,2022,22(7):
新冠疫情常态化防控下传染科护士工作压力及投入间的关系:不确定性忍受力的调节作用
DOI:
中文关键词:  新型冠状病毒肺炎疫情  不确定性忍受力  工作压力  护士
英文关键词:
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作者单位E-mail
房玉丽 北部战区总医院 fangyuli2016@sina.com 
曲美晶 北部战区总医院  
张英慧 北部战区总医院  
李雪玉* 北部战区总医院 lorna_lee@126.com 
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中文摘要:
      目的:探讨疫情常态化防控下工作压力负荷和不确定性忍受力对传染科护士工作投入水平的影响。方法:采用汉化版工作压力负荷量表(Stress Overload Scale,SOS)、工作投入量表(Utrecht Work Engagement Scale,UWES)以及不确性忍受力量表(Intolerance of Uncertainty Scale,IUS),于 2020年 11月至2020 年12月对便利抽取的四所三级甲等医院传染科护士通过问卷星行问卷调查。采用SPSS 23.0进行统计分析。结果:本研究共计发放问卷117份,剔除不合格问卷,最终纳入112份。传染科护士工作投入评分为(50.75±14.42)分,18-35岁年龄组护士共作投入水平(48.72±14.86)明显低于36岁以上年龄组(54.43±12.97),差异有统计学意义(P<0.05);护士工作投入与工作压力负荷( r =-0.345,P<0.05)和不确定性忍受力( r =-0.312,P<0.05)均呈负相关关系;不确定性忍受力在工作压力负荷和工作投入的影响中起调节作用。结论:传染科护士工作投入与工作压力负荷及不确定性忍受力均呈负相关,不确定性忍受力有助于提升工作投入水平。
英文摘要:
      
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